Adolatsizlik

Nima uchun hayot bu qadar adolatsiz? Kimning oyoqlari "quloqdan", tabiiy oltin buvalar, oligarxning eri va Milan shahridagi xaridlar va kimdirning oyog'i, Xrujchevdagi kvartira va yaqin bozorda xarid qilish - ayovsiz adolatsizlik nima?

Adolatsizlikka qanday qarshi turish mumkin?

Savol tug'ilganda, adolatsizlikka qanday munosabatda bo'lish kerak, birinchi navbatda siz adolatsiz munosabatda bo'lasizmi, yoki sizning barcha jinoyatlaringiz bormi?

Buni amalga oshirish uchun o'zingizning hayotingiz nega adolatsiz ekanini tushunishga yordam beradigan bir qancha savollarga o'zingizni javob bering. Buning sababi siz foyda olish uchun biron narsa uchun tayyor bo'lgan, yoki ular o'zlarini botqoqqa aylantirgan ruhsiz odamlar orasida yashayapsizmi?

  1. Adolat va adolatsizlikni qanday aniqlaysiz? Turli dastlabki ma'lumotlar (kimdir boy oilada tug'ilgan va kimdir kambag'al bo'lgan ota-onalari bo'lgan), hozirgi ijtimoiy vaziyatdagi va sizning sobiq sinfdoshingiz o'rtasidagi farqlar, bosh sizni o'zingizning g'azabingni doimiy ravishda buzadi.
  2. Agar siz hayotning boshidanoq adolatsiz munosabatda bo'lgan deb hisoblasangiz va shuning uchun sizning do'stlaringiz erishgan natijalarga erisha olmagan bo'lsangiz, o'zingizdan so'rang, buni sizdan nima to'sqinlik qildi? Faqat muvaffaqiyatli boshlash uchun pul etishmasligi - nufuzli universitetga kira olmadingizmi, hech kim sizga o'z biznesingizni ochish uchun kredit bermaydi va hokazo.
  3. Agar sizda pul bo'lsa, hamma narsaga erishgan bo'lar edingiz (pul o'rniga boshqa uzrlarni almashtirishingiz mumkin). Va sizlardan mahrum bo'lganingizdan keyin hech narsaga erisha olmaysizlarmi?
  4. Hayot dasturining bajarilishini majburiy deb hisoblaysizmi: universitetni tugatib - ishga kirish, turmush qurish - bolalarni tug'dirish kerakmi?
  5. Siz faqatgina eng yaxshi daqiqani kutib, o'zingizni o'zingiz va'da qilib, hayotingiz keskin o'zgarib ketishini kutasizmi?
  6. Hammangiz "5+" ustida ishlamoqchisiz va agar siz ham uy vazifangizda kamchilikni sezsangiz, bu sizni butunlay buzadi?
  7. O'zingizni uzoq muddatli maqsadlarga qo'yib, bir kun yashashni afzal ko'rasizmi?

Agar siz 2 savolga ijobiy javob bergan bo'lsangiz, sizni tabriklashingiz mumkin - siz bilan hayot sizga adolatli. Va hozirgi noqulay vaziyatda siz aybdorsiz, dangasalik va qattiq mehnat qilishni istamaysiz. Moviy vertolyot ustidagi usta uchib ketmasligini tushunib yetishimiz kerak, va biz o'zimiz bu hayotda biror narsaga erishishimiz kerak. Kimdir tomonidan qo'ygan uzoq yo'lda harakat qilishni to'xtating, yo'lingizni tanlang. Barcha bahonalarni qoldiring, ular jiddiy emas va biz ko'plab narsalar sodir bo'lishida mas'uliyat borligini tushunamiz.

Ish joyidagi adolatsizlikka qanday javob berish kerak?

Agar sizning hayotingizdagi haqoratlar sizni kashf etgan bo'lsa, unda bu fikrlash tarzini yo'q qilish kerak. Va agar siz o'zingizni xo'jayinning adolatsiz munosabatini his qilsangiz nima bo'ladi? Axir siz har doim qobiliyatsizligingiz uchun aybdor bo'lolmaysiz. Agar bu to'g'ri bo'lsa, hech kim sizni ishda tutmas edi.

Adolatsizlikdan o'zingizni himoya qilishning bir qancha usullari mavjud: jinoyatchi (o'zingizni yoki ittifoqchilar ishtirokida), adolatni qayta tiklash (boshqa birovning qilishi mumkinligini kutish) yoki adolatsizlik bilan kamtarona qarshilik ko'rsatishingiz mumkin, bu xafa bo'lgan shaxs tomonidan biron bir xatti-harakatning yo'qligi . Sizga qarshi turish usulini tanlang, ammo siz qanday qilib adolatsiz xo'jayinga qarshi kurashishingiz mumkinligini ko'rib chiqamiz.

  1. Boshqaruvning adolatsiz munosabatiga qarshi kurashning eng sodda va eng oddiy usuli - bu yolg'ondir. Insonga biron bir narsani isbotlash qudrati va istagini ko'rmaysizmi? Faqat boshqa toping Sizga minnatdor bo'ladigan ish.
  2. Sizning ishlaringiz shunchaki rahbarga tegishli bo'lib, unda maqtov va bonuslar olinadi va hatto usta stolidan ham chirigan narsalarni olmaysizmi? Rahbaringiz oldida g'oyalarni ishlab chiqarishni to'xtating, qiziqarli takliflar bilan ustunga boring. Ha, ehtimol siz xo'jayiningiz bilan yomon munosabatda bo'lmaysiz, lekin u siz uchun adolatlimi?
  3. Siz xodimlarni qisqartirish va qayta attestatsiya qilish orqali qo'rqitishga harakat qilyapsizmi? Mehnat kodeksini o'qing va qo'rqmang, ishchilarni ushbu maqola uchun ishdan bo'shatish oson emas.